一、活动目的及意义
本次活动主要是为了让在校大学生能够对企业面试有个基本的认识，学会如何制作个人简历、得体的面试着装、基本的面试礼仪等。同时能知道常见的面试问题以及面试官对于面试者的期望和要求，对当前的就业形势有个具体的了解，认识到自己当前的差距与不足，为将来的求职做好准备。本次活动还在学生与企业之间架起一沟通的桥梁，搭建学生与企业交流的平台，使企业能够走进校园，了解高校教育状况，有针对性地展开人力资源工作；使学生能够深入了解企业需求，做好职业规划以应对日益激烈的就业竞争，达到学生实现自身价值和企业发展的双赢。
二、活动主题
未来、你来
三、活动时间
2016年3月19~21日
四、活动地点
G栋教学楼
五、活动规模
由于我们是与演讲与口才协会合办，活动面向全校学。
六、活动内容
1、初赛 —— 简历海选
我们将在3月16、17在校内进行摆摊宣传并同时进行简历收集，参赛者可现场将纸质简历交至报名摊点或发电子简历到邮箱。我们将在18日对收到的简历进行筛选，选拔优秀的选手进入复赛。
2、决赛 —— 挑战自我
我们将于3月19、20号进行复赛，并邀请学校老师担当面试评委。复赛内容包括3个部分：自我介绍、压力面试、无领导小组讨论。
（1） 自我介绍
选手向考官进行自我介绍，时间为2分钟，考官根据面试者的表现进行第一轮打分。
（2）压力面试
考官有意识的向选手施加压力，针对问题进行一连串的发问，可以追根问底，直至无法回答，有意思刺激选手，看选手在突如其来的压力下能否做出恰当的反应，以观察其机智程度和应变能力。时间3分钟左右。考官可以根据选手能力适当增减面试时间，但不要超过7分钟。考官将会根据选手表现进行第二轮打分。
（3）无领导小组讨论
由考官对选手进行分组，并给出题目，选手在限定的时间内自由讨论，规定时间结束后陈述讨论结果。期间让选手自行安排组织，从而来观测考生的组织协调能力、口头表达能力，辩论的说服能力等各方面的能力。考官将会根据个人表现进行第三轮打分。
3轮结束之后，我们将按照之前的打分进行排名并颁发奖品，其中一等奖两名、二等奖三名、三等奖五名。表现优秀的选手在赛后老师将会对其进行队形的指导。
七、人员分工
1、综合部主要负责简历的收集整理及比赛通知。
2、外联部主要负责线下摊点宣传。
3、宣传部主要负责线上宣传。
4、技术部主要负责活动现场的布置以及活动素材的收集。
八、物资申请
| 物资 | 数量 | 用途 |
| 铝合金鼠标垫 | 2 | 一等奖礼品 |
| 定制U盘 | 3 | 二等奖礼品 |
| 水杯 | 5 | 三等奖礼品 |
| 俱乐部卫衣 | 20 | 工作人员服装 |
| 物资购买 | 数量 | 金额 |
| 老师酬劳 | 2 | 400 |
| 宣传单页 | 1000 | 300 |
| 横幅 | 2 | 100 |
| 场地费用 | 1 | 600 |
