本帖最后由 云谷山治 于 2018-7-28 11:23 编辑
Hi,亲爱的花粉们 想快人一步体验“GPU Turbo技术”吗? 华为畅享8 Plus”GPU Turbo技术“尝鲜用户开始招募啦! 欢迎各位喜欢玩机,愿意深层挖掘问题, 能够自觉遵守内测协议并愿意参与沟通定位相关问题的粉粉前来报名! 报名参加本活动请认真阅读本帖并按要求提交正确的报名信息。 华为畅享8 Plus FLA-AL10 华为畅享8 Plus FLA-AL20 华为畅享8 Plus FLA-TL10 请阅读完升级注意事项,再决定是否进行报名升级 1、 请确保您的手机没有ROOT。 2、 报名参加此次华为畅享8 Plus尝鲜内测活动的用户,请确保当前手机版本在8.0.0.166版本上(版本号查看方法:设置->系统->关于手机,查看版本号信息,如果当前不在指定基线版本上,请先在线升级到此版本) 3、本次内测结束前版本无法回退,内测结束后会推送正式版。请谨慎报名。 4、升级期间如果遇到异常情况,或者升级后出现任何疑问,请在本招募帖下跟帖进行反馈。 招募人数:不带log版本的用户合计招募2000人 名单公布时间:请留意本帖消息,入选花粉以官方短信通知为准 版本推送时间:见后续官方短信通知 填写报名信息: 点击进入问卷填写报名信息
温馨提示:该问卷在PC或手机端都可以报名哦~
当您在升级后体验中发现问题时,请在本帖下跟帖反馈问题,反馈格式如下:
【问题发生时间】
【问题描述】请描述下具体现象
【现象截图】如有功耗问题反馈如下截图:1)设置--电池截图;2)省电管理--高耗电应用记录截图;如有其它问题,也可截图反馈。
【复现步骤】问题发生的步骤和结果
【问题发生概率】必现/测试几次,出现几次
【第三方版本号】如果使用第三方应用,请注明
【故障恢复条件】如:硬重启后功能恢复正常
【对比之前版本】历史版本是否也有该问题,请提供下版本号
【手机IMEI /MEID 号】(查询方法:拨号界面输入 *#06#)
【您的联系方式】手机或者QQ号
一、内测花粉组的基本条件 1.持有内测对应机型的手机,愿与华为一起成长的花粉。 2.愿意提供论坛昵称、IMEI号、手机号、email、qq、Beta俱乐部账号等信息参加活动。 3.拥有足够的时间参加测试。 4.掌握良好的刷机技能。 二、内测组资格审核规则 1.因违反花粉俱乐部论坛版规而受到警告、禁言、禁止访问处罚的,自处罚结束一个月内不具备申请资格。 2.进入花粉诚信黑名单的申请者,原则上不具备申请资格。 3.特殊用户组(高校/同城部长、花粉版主、花粉实习版主、内测组、评测骑士团等)优先获得内测权限。
4. 在花粉俱乐部等级积分高优先。 5.有丰富的beta内测经验和玩机经验优先。 三、内测花粉组职责 1.参加花粉俱乐部组织的BETA测试活动。
2. 根据自身使用过程中遇到的问题,按照反馈模板反馈问题和建议。
3. 内测过程中出现特殊的情况(如退出、升级失败等),应及时向BETA活动的管理员反馈。
4. 与其他内测花粉组积极、客观地交流。
5. 积极塑造和维护花粉内测组、管理团队及花粉俱乐部的形象。
6. 内测相关的文件及资料,未经允许,禁止以任何形式对外传播。
四、内测花粉组的福利 1.内测花粉拥有优先升级新版本的权利。 2.每次版本内测结束,表现优异的花粉,将获得内测的奖励,并优先推荐加入花粉俱乐部的特殊用户组。
3. 内测花粉组将有机会优先获得花粉俱乐部线下活动参与资格。
五、内测花粉组日常考核制度 1.连续两次版本未反馈任何问题或者连续两次版本未填写内测问卷的自动取消内测资格。 2.当前使用机型和申请内测机型不同者将收回内测花粉组权限。 3.因个人原因恶意攻击版主、其他花粉、管理员的将收回内测花粉组权限。 六、内测花粉组日常行为规范及处罚条例 1. 内测花粉组成员要理性客观反馈问题,维护良好的俱乐部秩序。禁止任何人身攻击、污蔑诋毁、嘲讽挑衅等行为,如有上述行为将永久撤销内测花粉组头衔和权限,并根据花粉俱乐部版规进行相应处罚和公示,处罚结束后进入花粉诚信黑名单,影响后续其他福利申请。 2. 内测期间,除正常反馈问题外,未经允许,禁止在任何地方发布包括但不限于内测刷机包及其下载地址、内测更新日志、内测功能点或截图等任何内测产品信息。如被发现将永久撤销内测花粉组头衔,并根据花粉俱乐部版规进行相应处罚,处罚结束后进入花粉诚信黑名单,影响后续其他福利申请。严重泄密传播者,讲保留追究其法律责任。 3.体验内测期间,因违反花粉俱乐部版块规定受到警告、禁言、禁访等处罚的,处罚结束后一个月内不允许申请内测花粉组。 ===================================================== 以下为这次华为畅享8plus GPU Turbo 技术尝鲜招募的名单(因为部分花粉俱乐部账号填写不正确,现由手机号码代替): |